Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 22072653Обновлено в 13:37
В избранные

Директор по продажам и развитию

По договоренности, полный рабочий день
Муж., 44 года (23 июля 1973), высшее образование, женат, есть дети
Курск , готов к переезду
Готов к командировкам, гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 19 лет и 9 месяцев
2 года и 5 месяцев
апрель 2015 — н.в.
Коммерческий директор
Группа Компаний СУ-5, Липецк, полная занятость
Построение коммерческой службы группы компании.
Разработка фирменного стиля торгового дома и его продвижение.
Поиск и привлечение новых объемов строительных и инжиниринговых услуг.
Развитие строительного, проектного и иных направлений деятельности компании;
Ведение коммерческих переговоров в рамках сбытовой и снабженческой политики, деловой переписки с Заказчиками в интересах компании.
Анализ конкурентной среды рынка строительных и инжиниринговых услуг.
Формирование плана продаж услуг генподрядной строительной компании и обеспечение его выполнения.
Организация работы по подготовке конкурсной документации и участию в конкурсах; подготовке и расчету коммерческих предложений, заключению договоров, взаимодействию с Тендерными комитетами.
Руководство деятельностью структурных подразделений компании, курирование текущих проектов.
Контроль за соблюдением стандартов качества работы, обеспечение выполнения организацией ее обязательств.
Контроль исполнения графиков строительства.
7 лет и 2 месяца
февраль 2008 — март 2015
Директор по развитию регионов
ООО Первая Логистическая Компания, Курск, полная занятость
Открытие обособленных подразделений Орел, Калуга, Белгород, Брянск, Воронеж, Липецк, Тамбов;
Руководство и контроль за деятельностью подразделений;
Тактическое (среднесрочное) и оперативное планирование;
Разрабатка целевых программы, определение перспективных направлений деятельности филиалов;
Обучение, разработка и внедрение системы стратегического менеджмента;
Переговоры с ключевыми сетями и клиентами на всех территориях;
Ведение тренингов для всех уровней подчинения Компании, командообразующие тренинги;
Совершенствование организационной структуру Компании под нужны рынка;
Разрабатка и проведение мероприятия по профессиональному развитию сотрудников, повышению их мотивации. Внедрение системы управления по ключевым показателям;
Проект контроля и оптимизации деятельности розничного подразделения сети «Эконом» 21 магазин;
Проект открытия и контроля склада магазина 3 ед. «Эконом» формата (кеш энд кери)
Личные достижения:Лучший менеджер 2011 г. (доска почета)
Открытие с «0» 7 филиалов за 3 года.
8 месяцев
июнь 2007 — январь 2008
Директор Липецкого филиала
ООО Воронеж-Фрахт, Липецк, полная занятость
Обеспечение достижения ключевых показателе деятельности предприятия;
Управление оперативной деятельностью филиала;
Участие в работе управленческой команды компании (Стратегии компании, корпоративная политика, маркетинговые программы, планирование, разработка бюджета).
Управление персоналом, в прямом Подчинении- 5 функциональных менеджеров. Штат филиала - 120 чел.
Организация продаж, ценовая политика, исследования рынка, организация хранения и отгрузки продукции, контроль платежей, HR- менеджмент, сохранность активов филиала;
Анализ финансово-хозяйственной деятельности;
Стратегическое планирование;
Разработка и внедрение бюджетов;
Управление продажами;
Управление развитием функциональных менеджеров.
Личные достижения Изменение структуры и кадрового состава, создание
команды. Разработка системы внутренней отчетности и планирования работы.
Расширение клиентской базы и прогнозирование объемов продаж. Разумная рекламная политика;
Участие филиала в подготовке перспективных проектов развития рынка региона;
Проведение тренингов для функционального персонала компании;
Проведение тренингов для сторонних организаций.
7 лет и 9 месяцев
октябрь 1999 — июнь 2007
Директор Курского филиала
ООО Воронеж-Фрахт, Курск
Обеспечение достижения ключевых показателей деятельности предприятия;
Управление оперативной деятельностью филиала;
Управление персоналом, в прямом Подчинении- 5 функциональных менеджеров. Штат филиала Курск - 50 чел.
Организация продаж, ценовая политика, исследования рынка, организация хранения и отгрузки продукции, контроль платежей;
Анализ финансово-хозяйственной деятельности;
Стратегическое планирование;
Разработка и внедрение бюджетов;
Управление развитием функциональных менеджеров;
Филиал признан лучшим по бизнес результатам 03,04,05 финансовых годов.
1 год и 11 месяцев
декабрь 1997 — октябрь 1999
Менеджер
ООО Воронеж-Фрахт, Липецк, полная занятость
Управление персоналом. В подчинении- 16 человек.
Анализ планирование и контроль продаж.
Развитие персонала, тренинги.
Планирование и развитие секции.
Презентации и переговоры.
Разработка компенсационных пакетов.
Личные достижения Лучший селз менеджер компании по итогам 99/00 г.
Качественное покрытие клиентов секции.
Высшее образование
2005
Юго-Западный государственный университет
Второго высшего оброзования
Вечерняя форма обучения
Экономист
1996
Липецкий государственный технический университет
Металлургический
Дневная/Очная форма обучения
Инженер металлург
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B, C
Профессиональные навыки
Создание региональных складов и региональной логистики, отделов продаж. Опыт управления 7 филиалами. Бюджетное планирование и оптимизация затрат. Участие в принятии управленческих решений в компании. Руководство внутренними проектами. Оптимизация складского учета и документооборота на складах.
Оптимизация работы транспортных отделов. Подбор персонала и обучение. Умение вести переговоры.
Ведение и расширение клиентской базы. Навыки ведения презентаций и треннингов.
Аналитический склад ума, работоспособность, способность к прогнозированию, умение работать в команде, настойчивость, открытость.

Компьютерные навыки:
Microsoft Office, Internet Explorer, 1C v7.7, Почтовые программы, офисная оргтехника Фото, видео, музыкальные приложения (увлечение хобби).
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Директор / Руководитель / Начальник отдела продаж
По договоренности
Директор, ООО "ЦАП"
Руководитель отдела продаж, директор по продажам
По договоренности
Руководитель отдела продаж, ООО "НКС"
Руководитель отдела продаж, директор по продажам
Директор филиала, представительства, руководитель отдела продаж
90 000 Р
Заместитель директора по экономической безопасности, Торговая сеть " ЕВРОПА"
Директор филиала, представительства, руководитель отдела продаж
Смотреть все резюме
Резюме № 22072653 в открытом доступе Последнее обновление в 13:37

Резюме

Директор по продажам и развитию По договоренности
Готов к командировкам, полный рабочий день.
Дата рождения: 23 июля 1973, 44 года. Женат, есть дети, гражданство Россия.
Курск, готов к переезду
04.2015—н.в.   2 года 5 месяцев
Коммерческий директор
Группа Компаний СУ-5, г. Липецк, полная занятость.
Построение коммерческой службы группы компании.
Разработка фирменного стиля торгового дома и его продвижение.
Поиск и привлечение новых объемов строительных и инжиниринговых услуг.
Развитие строительного, проектного и иных направлений деятельности компании;
Ведение коммерческих переговоров в рамках сбытовой и снабженческой политики, деловой переписки с Заказчиками в интересах компании.
Анализ конкурентной среды рынка строительных и инжиниринговых услуг.
Формирование плана продаж услуг генподрядной строительной компании и обеспечение его выполнения.
Организация работы по подготовке конкурсной документации и участию в конкурсах; подготовке и расчету коммерческих предложений, заключению договоров, взаимодействию с Тендерными комитетами.
Руководство деятельностью структурных подразделений компании, курирование текущих проектов.
Контроль за соблюдением стандартов качества работы, обеспечение выполнения организацией ее обязательств.
Контроль исполнения графиков строительства.
02.2008—03.2015   7 лет 2 месяца
Директор по развитию регионов
ООО Первая Логистическая Компания, г. Курск, полная занятость.
Открытие обособленных подразделений Орел, Калуга, Белгород, Брянск, Воронеж, Липецк, Тамбов;
Руководство и контроль за деятельностью подразделений;
Тактическое (среднесрочное) и оперативное планирование;
Разрабатка целевых программы, определение перспективных направлений деятельности филиалов;
Обучение, разработка и внедрение системы стратегического менеджмента;
Переговоры с ключевыми сетями и клиентами на всех территориях;
Ведение тренингов для всех уровней подчинения Компании, командообразующие тренинги;
Совершенствование организационной структуру Компании под нужны рынка;
Разрабатка и проведение мероприятия по профессиональному развитию сотрудников, повышению их мотивации. Внедрение системы управления по ключевым показателям;
Проект контроля и оптимизации деятельности розничного подразделения сети «Эконом» 21 магазин;
Проект открытия и контроля склада магазина 3 ед. «Эконом» формата (кеш энд кери)
Личные достижения:Лучший менеджер 2011 г. (доска почета)
Открытие с «0» 7 филиалов за 3 года.
06.2007—01.2008   8 месяцев
Директор Липецкого филиала
ООО Воронеж-Фрахт, г. Липецк, полная занятость.
Обеспечение достижения ключевых показателе деятельности предприятия;
Управление оперативной деятельностью филиала;
Участие в работе управленческой команды компании (Стратегии компании, корпоративная политика, маркетинговые программы, планирование, разработка бюджета).
Управление персоналом, в прямом Подчинении- 5 функциональных менеджеров. Штат филиала - 120 чел.
Организация продаж, ценовая политика, исследования рынка, организация хранения и отгрузки продукции, контроль платежей, HR- менеджмент, сохранность активов филиала;
Анализ финансово-хозяйственной деятельности;
Стратегическое планирование;
Разработка и внедрение бюджетов;
Управление продажами;
Управление развитием функциональных менеджеров.
Личные достижения Изменение структуры и кадрового состава, создание
команды. Разработка системы внутренней отчетности и планирования работы.
Расширение клиентской базы и прогнозирование объемов продаж. Разумная рекламная политика;
Участие филиала в подготовке перспективных проектов развития рынка региона;
Проведение тренингов для функционального персонала компании;
Проведение тренингов для сторонних организаций.
10.1999—06.2007   7 лет 9 месяцев
Директор Курского филиала
ООО Воронеж-Фрахт, г. Курск.
Обеспечение достижения ключевых показателей деятельности предприятия;
Управление оперативной деятельностью филиала;
Управление персоналом, в прямом Подчинении- 5 функциональных менеджеров. Штат филиала Курск - 50 чел.
Организация продаж, ценовая политика, исследования рынка, организация хранения и отгрузки продукции, контроль платежей;
Анализ финансово-хозяйственной деятельности;
Стратегическое планирование;
Разработка и внедрение бюджетов;
Управление развитием функциональных менеджеров;
Филиал признан лучшим по бизнес результатам 03,04,05 финансовых годов.
12.1997—10.1999   1 год 11 месяцев
Менеджер
ООО Воронеж-Фрахт, г. Липецк, полная занятость.
Управление персоналом. В подчинении- 16 человек.
Анализ планирование и контроль продаж.
Развитие персонала, тренинги.
Планирование и развитие секции.
Презентации и переговоры.
Разработка компенсационных пакетов.
Личные достижения Лучший селз менеджер компании по итогам 99/00 г.
Качественное покрытие клиентов секции.
Высшее
2005
Юго-Западный государственный университет
Факультет: Второго высшего оброзования
Вечерняя форма обучения
Специальность: Экономист
Высшее
1996
Липецкий государственный технический университет
Факультет: Металлургический
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Инженер металлург
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B C
Профессиональные навыки
Создание региональных складов и региональной логистики, отделов продаж. Опыт управления 7 филиалами. Бюджетное планирование и оптимизация затрат. Участие в принятии управленческих решений в компании. Руководство внутренними проектами. Оптимизация складского учета и документооборота на складах.
Оптимизация работы транспортных отделов. Подбор персонала и обучение. Умение вести переговоры.
Ведение и расширение клиентской базы. Навыки ведения презентаций и треннингов.
Аналитический склад ума, работоспособность, способность к прогнозированию, умение работать в команде, настойчивость, открытость.

Компьютерные навыки:
Microsoft Office, Internet Explorer, 1C v7.7, Почтовые программы, офисная оргтехника Фото, видео, музыкальные приложения (увлечение хобби).