Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 7281655Обновлено 13 ноября
В избранные

Директор магазина

50 000 Р, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 41 год (16 февраля 1976), высшее образование, замужем, есть дети
Курск, Курск
Готова к командировкам
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите контакты соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 12 лет и 2 месяца
2 года и 10 месяцев
март 2015 — н.в.
Управляющий филиалом
ООО "МУЗЫКАНТ", Курск, полная занятость
https://www.muztorg.ru
Розничная торговля
Создание и поддержание комфортной и доброжелательной атмосферы в магазине.
Кассовая дисциплина, инкассация.
Ведение статистики и отчетности по продажам
Оперативное, операционное управление подразделением.
Управление персоналом (подбор, обучение, мотивация персонала).
Контроль соблюдения стандартов обслуживания всех подразделений
Взаимодействие с органами государственной власти (подготовка нормативно-методической документации, договорная работа, контроль выполнения договорных обязательств).
Оперативное, операционное управление подразделением,
Контроль выполнения плановых показателей
Управление всеми структурными подразделениями
Первичная бухгалтерия, ведение документооборота
Управление каналами снабжения, склада, логистики, проведение инвентаризации.
1 год и 2 месяца
декабрь 2013 — январь 2015
Директор магазина
Санлайт, Курск
Площадь магазина 30 м. В подчинении 6 человек. Открытие магазина. Административное управление.
Управление персоналом – прием, увольнение, мотивация. Обучение персонала стандартам компании.
Контроль соблюдения стандартов компании всех подразделений. Выполнение всех плановых показателей KPI. Проведение инвентаризаций, переоценки в салоне. Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей. Поведение промо акций. Поиск и нахождение новых торговых площадей для открытия новых магазинов. Мониторинг торговых площадей в другом городе (Орел) для открытия нового магазина.
2 года
декабрь 2011 — ноябрь 2013
Директор ювелирного салона
ООО ТК Линии Любви, Курск
Создание и поддержание комфортной и доброжелательной атмосферы в магазине.
Кассовая дисциплина, инкассация.
Ведение статистики и отчетности по продажам
Оперативное, операционное управление подразделением.
Управление персоналом (подбор, обучение, мотивация персонала).
Контроль соблюдения стандартов обслуживания всех подразделений
Взаимодействие с органами государственной власти (подготовка нормативно-методической документации, договорная работа, контроль выполнения договорных обязательств).
Оперативное, операционное управление подразделением,
Контроль выполнения плановых показателей
Управление всеми структурными подразделениями
Первичная бухгалтерия, ведение документооборота
Управление каналами снабжения, склада, логистики, проведение инвентаризации.
5 месяцев
июнь  — октябрь 2011
Директор магазина
ЗАО ТД Центробувь, Курск
Административное управление, Управление персоналом, Контроль соблюдения стандартов обслуживания всех подразделений, Выполнение всех плановых показателей, Кассовая дисциплина, первичная бухгалтерия, документооборот, . Проведение инвентаризаций, переоценок. Прием товара, выкладка товара согласно стандартам компании
1 год и 7 месяцев
декабрь 2009 — июнь 2011
Старший менеджер торгового зала
ООО Добромир, Курск, полная занятость
Управление продажами, ассортиментом, товарным запасом и маркетинговыми мероприятиями в категории товаров «Детская одежда и обувь» (количество SKU, сотрудников в подчинении 10 человек)
 Анализ покупательского спроса, современных трендов. Предложений поставщиков и активности конкурентов в рамках категории
 Формирование ассортимента, товарной матрицы и оптимального объема складских запасов
 Ведение переговоров с поставщиками, контроль соблюдения достигнутых договоренностей, оперативное разрешение возникающих проблем
 Разработка и реализация трейд-маркетинговых и промо акций, анализ их эффективности
 Разработка стандартов выкладки, планирование торговых площадей и оборудования
 Участие в разработке маркетинговой политики, определении цен, создание условий для планомерной реализации товаров, удовлетворение спроса покупателей на товары.
 Контроль сохранности ТМЦ по подотчетной категории
 Работа с персоналом: организация качественной, эффективной и бесперебойной работы сотрудников, постановка задач и контроль их исполнения, обучение сотрудников на рабочем месте, контроль навыков и знаний персонала, учет рабочего времени,
 Ведение претензионной работы с покупателями и поставщиками
 Организация системы прямых оптовых продаж в системе школьного и дошкольное образования, детских домов и т.д. Ведение тендерной работы.
5 месяцев
август  — декабрь 2009
Управляющий гипермаркетом детских товаров Европа кидс
ООО Европа, Курск, полная занятость
Административное управление
Управление персоналом (более 30 человек) – контроль, прием, увольнение, мотивация
Контроль соблюдения стандартов обслуживания всех подразделений
Составление планограммы магазина, набор персонала, организация и контроль за заказами товаров. Проведение переговоров с поставщиками с целью размещения заказов и согласования условий и сроков поставок.
Заключение договоров с поставщиками. Развитие отношений с поставщиками, анализ их производственных и финансовых возможностей.
Составление планограммы магазина, набор персонала, организация и контроль за заказами товаров. Проведение переговоров с поставщиками с целью размещения заказов и согласования условий и сроков поставок.
Заключение договоров с поставщиками. Развитие отношений с поставщиками, анализ их производственных и финансовых возможностей.
4 года
сентябрь 2005 — август 2009
Менеджер торгового зала
ОАО Детский Мир Центр, Курск, полная занятость
 Обеспечение соблюдения стандартов обслуживания покупателей и выполнения планов отдела по продажам и ключевым показателям (в подчинении)
 Обеспечение соблюдения стандартов обслуживания покупателей и выполнения планов отдела по продажам и ключевым показателям (в подчинении)
 Разработка и реализация мероприятий, направленных на выполнение плана товарооборота, обеспечение соблюдение технологии торговли, обеспечение эффективности использования торговых площадей
 Работа с товарным запасом: поддержание и контроль выкладки и стандартов мерчендайзинга, своевременное обеспечение пополнения товарного запаса в торговом зале, обеспечение соблюдения планнограмм, оформление товара и полочного пространства согласно стандартов компании
 Работа с персоналом: организация качественной, эффективной и бесперебойной работы сотрудников, постановка задач и контроль их исполнения, обучение сотрудников на рабочем месте, контроль навыков и знаний персонала, учет рабочего времени,
 Работа с покупателями: участие в разрешении конфликтных ситуаций, работа с VIP-клиентами
 Обеспечение и контроль сохранности материальных средств, участие в инвентаризациях
Высшее образование
2010
Юго-Западный государственный университет
Менеджмент организации
Заочная форма обучения
Менеджер
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
• Навыки руководства коммерческой деятельностью структурного подразделения и предприятия
• Навыки управления продажами и продвижения продукта на рынок
• Навыки управления розницей в категориях товары для детей, одежда и обувь, ювелирные изделия
• Навыки управления ассортиментом и товарным запасом
• Навыки оптимизации и внедрения новых бизнес-процессов в организации
• Навыки ведения переговоров
• Навыки маркетингового анализа
• Постановка целей. Стратегическое и текущее планирование
• Навыки управления операционными затратами
• Навыки претензионной работы, знание законодательства в сфере защиты прав потребителей
• Навыки формирования эффективной команды
• Управление процессами набора, адаптации и дальнейшего развития персонала
Дополнительные сведения
Стрессоустойчивость, амбициозность, контактность, быстрая обучаемость, умение работать в команде.
Вредные привычки отсутствуют.
https://img.superjob.ru

Резюме размещено в отраслях:

Топ-персонал

Другие резюме

Директор магазина
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Товаровед, администратор, директор магазина
По договоренности
Директор, администратор, заведующий складом, АО " Корпорация " ГРИНН"
Управляющий cетью магазинов, супервайзер розничной сети, директор магазина
45 000 Р
Директор супермаркета (стажер), АО ТД Перекресток
Директор магазина, заведующий магазином
50 000 Р
Директор, ООО "Линк", сеть компьютерных супермаркетов РЕТ
Директор магазина, заведующий магазином
Смотреть все резюме
Резюме № 7281655 в открытом доступе Последнее обновление 13 ноября, 12:26

Резюме

Директор магазина 50 000
Готова к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 16 февраля 1976, 41 год. Замужем, есть дети.
Курск, Курск
03.2015—н.в.   2 года 10 месяцев
Управляющий филиалом
ООО "МУЗЫКАНТ", г. Курск, полная занятость.
Создание и поддержание комфортной и доброжелательной атмосферы в магазине.
Кассовая дисциплина, инкассация.
Ведение статистики и отчетности по продажам
Оперативное, операционное управление подразделением.
Управление персоналом (подбор, обучение, мотивация персонала).
Контроль соблюдения стандартов обслуживания всех подразделений
Взаимодействие с органами государственной власти (подготовка нормативно-методической документации, договорная работа, контроль выполнения договорных обязательств).
Оперативное, операционное управление подразделением,
Контроль выполнения плановых показателей
Управление всеми структурными подразделениями
Первичная бухгалтерия, ведение документооборота
Управление каналами снабжения, склада, логистики, проведение инвентаризации.
12.2013—01.2015   1 год 2 месяца
Директор магазина
Санлайт, г. Курск.
Площадь магазина 30 м. В подчинении 6 человек. Открытие магазина. Административное управление.
Управление персоналом – прием, увольнение, мотивация. Обучение персонала стандартам компании.
Контроль соблюдения стандартов компании всех подразделений. Выполнение всех плановых показателей KPI. Проведение инвентаризаций, переоценки в салоне. Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей. Поведение промо акций. Поиск и нахождение новых торговых площадей для открытия новых магазинов. Мониторинг торговых площадей в другом городе (Орел) для открытия нового магазина.
12.2011—11.2013   2 года
Директор ювелирного салона
ООО ТК Линии Любви, г. Курск.
Создание и поддержание комфортной и доброжелательной атмосферы в магазине.
Кассовая дисциплина, инкассация.
Ведение статистики и отчетности по продажам
Оперативное, операционное управление подразделением.
Управление персоналом (подбор, обучение, мотивация персонала).
Контроль соблюдения стандартов обслуживания всех подразделений
Взаимодействие с органами государственной власти (подготовка нормативно-методической документации, договорная работа, контроль выполнения договорных обязательств).
Оперативное, операционное управление подразделением,
Контроль выполнения плановых показателей
Управление всеми структурными подразделениями
Первичная бухгалтерия, ведение документооборота
Управление каналами снабжения, склада, логистики, проведение инвентаризации.
06.2011—10.2011   5 месяцев
Директор магазина
ЗАО ТД Центробувь, г. Курск.
Административное управление, Управление персоналом, Контроль соблюдения стандартов обслуживания всех подразделений, Выполнение всех плановых показателей, Кассовая дисциплина, первичная бухгалтерия, документооборот, . Проведение инвентаризаций, переоценок. Прием товара, выкладка товара согласно стандартам компании
12.2009—06.2011   1 год 7 месяцев
Старший менеджер торгового зала
ООО Добромир, г. Курск, полная занятость.
Управление продажами, ассортиментом, товарным запасом и маркетинговыми мероприятиями в категории товаров «Детская одежда и обувь» (количество SKU, сотрудников в подчинении 10 человек)
 Анализ покупательского спроса, современных трендов. Предложений поставщиков и активности конкурентов в рамках категории
 Формирование ассортимента, товарной матрицы и оптимального объема складских запасов
 Ведение переговоров с поставщиками, контроль соблюдения достигнутых договоренностей, оперативное разрешение возникающих проблем
 Разработка и реализация трейд-маркетинговых и промо акций, анализ их эффективности
 Разработка стандартов выкладки, планирование торговых площадей и оборудования
 Участие в разработке маркетинговой политики, определении цен, создание условий для планомерной реализации товаров, удовлетворение спроса покупателей на товары.
 Контроль сохранности ТМЦ по подотчетной категории
 Работа с персоналом: организация качественной, эффективной и бесперебойной работы сотрудников, постановка задач и контроль их исполнения, обучение сотрудников на рабочем месте, контроль навыков и знаний персонала, учет рабочего времени,
 Ведение претензионной работы с покупателями и поставщиками
 Организация системы прямых оптовых продаж в системе школьного и дошкольное образования, детских домов и т.д. Ведение тендерной работы.
08.2009—12.2009   5 месяцев
Управляющий гипермаркетом детских товаров Европа кидс
ООО Европа, г. Курск, полная занятость.
Административное управление
Управление персоналом (более 30 человек) – контроль, прием, увольнение, мотивация
Контроль соблюдения стандартов обслуживания всех подразделений
Составление планограммы магазина, набор персонала, организация и контроль за заказами товаров. Проведение переговоров с поставщиками с целью размещения заказов и согласования условий и сроков поставок.
Заключение договоров с поставщиками. Развитие отношений с поставщиками, анализ их производственных и финансовых возможностей.
Составление планограммы магазина, набор персонала, организация и контроль за заказами товаров. Проведение переговоров с поставщиками с целью размещения заказов и согласования условий и сроков поставок.
Заключение договоров с поставщиками. Развитие отношений с поставщиками, анализ их производственных и финансовых возможностей.
09.2005—08.2009   4 года
Менеджер торгового зала
ОАО Детский Мир Центр, г. Курск, полная занятость.
 Обеспечение соблюдения стандартов обслуживания покупателей и выполнения планов отдела по продажам и ключевым показателям (в подчинении)
 Обеспечение соблюдения стандартов обслуживания покупателей и выполнения планов отдела по продажам и ключевым показателям (в подчинении)
 Разработка и реализация мероприятий, направленных на выполнение плана товарооборота, обеспечение соблюдение технологии торговли, обеспечение эффективности использования торговых площадей
 Работа с товарным запасом: поддержание и контроль выкладки и стандартов мерчендайзинга, своевременное обеспечение пополнения товарного запаса в торговом зале, обеспечение соблюдения планнограмм, оформление товара и полочного пространства согласно стандартов компании
 Работа с персоналом: организация качественной, эффективной и бесперебойной работы сотрудников, постановка задач и контроль их исполнения, обучение сотрудников на рабочем месте, контроль навыков и знаний персонала, учет рабочего времени,
 Работа с покупателями: участие в разрешении конфликтных ситуаций, работа с VIP-клиентами
 Обеспечение и контроль сохранности материальных средств, участие в инвентаризациях
Высшее
2010
Юго-Западный государственный университет
Факультет: Менеджмент организации
Заочная форма обучения
Специальность: Менеджер
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
• Навыки руководства коммерческой деятельностью структурного подразделения и предприятия
• Навыки управления продажами и продвижения продукта на рынок
• Навыки управления розницей в категориях товары для детей, одежда и обувь, ювелирные изделия
• Навыки управления ассортиментом и товарным запасом
• Навыки оптимизации и внедрения новых бизнес-процессов в организации
• Навыки ведения переговоров
• Навыки маркетингового анализа
• Постановка целей. Стратегическое и текущее планирование
• Навыки управления операционными затратами
• Навыки претензионной работы, знание законодательства в сфере защиты прав потребителей
• Навыки формирования эффективной команды
• Управление процессами набора, адаптации и дальнейшего развития персонала
Дополнительные сведения
Стрессоустойчивость, амбициозность, контактность, быстрая обучаемость, умение работать в команде.
Вредные привычки отсутствуют.